據(jù)韓國媒體9月8日報道, 根據(jù)韓國雇傭勞動部8日發(fā)布的“為實現(xiàn)就業(yè)率70%目標的核心課題及具體規(guī)劃”,韓中央政府和地方政府將從明年起實施“5小時彈性工作制”,讓員工靈活安排工作時間。
按照該規(guī)劃,政府將聽取輿論意見后,從明年起全面實施“2人5小時彈性工作制”,而目前韓國大多數(shù)工作單位僅實施“1人8小時全日工作制”。規(guī)劃規(guī)定,即使員工選擇“5小時彈性工作制”,也在工資、晉升等方面與選擇“全日工作制”的員工享有同等待遇。
為了普及彈性工作制度,政府將與三星、浦項制鐵等30大企業(yè)進行合作,積極引導(dǎo)民間企業(yè)參與,還將向?qū)嵤椥怨ぷ髦频钠髽I(yè)提供減免稅金等各種優(yōu)惠。政府還將制定“彈性工作制員工的保護及就業(yè)促進法”,并建立支援中心,以保護選擇彈性工作制的員工。
(來源:中國日報網(wǎng) 信蓮?編輯:蔡東海)