今年全省將公開選拔1200名左右廳、處、科級領(lǐng)導(dǎo)干部，省直黨政群機(jī)關(guān)和省屬高校將確定40個左右的副廳級領(lǐng)導(dǎo)職位。昨日，省委組織部召開的干部培養(yǎng)選拔“六個一批”專題工作會議透露，今年公選將適當(dāng)放寬報名年齡、學(xué)歷等條件。

選拔適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷限制

今年各市州要確定200個左右縣（處）級領(lǐng)導(dǎo)職位；縣（市、區(qū)）所轄每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街辦）要確定1個領(lǐng)導(dǎo)職位，共1000名左右。省委常委、組織部部長潘立剛表示，這次公選將由過去重點(diǎn)選拔優(yōu)秀年輕干部，向干部選拔常態(tài)化轉(zhuǎn)變，在年齡、學(xué)歷上適當(dāng)放寬。據(jù)悉，“公開選拔一批”工作的總體方案正在征求各方意見，待報省委審定后實(shí)施。

千名廳、處長到基層掛職兩年

根據(jù)“掛職鍛煉一批”的方案，組織部將分四批，從省直機(jī)關(guān)選派1000名左右缺乏基層領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷的廳、處級干部到基層掛職兩年，其中今年將選派第一批500人。

潘立剛表示，今年要重點(diǎn)選派的對象是，尚未達(dá)到兩年以上基層領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷的50歲以下副廳級、45歲以下處級、40歲以下副處級干部。

選100名基層干部到省直任正、副處長

根據(jù)“從基層選拔一批”的要求，組織部將從市、縣、鄉(xiāng)黨政群機(jī)關(guān)和事業(yè)單位選拔100名左右的處、科級干部到省直單位擔(dān)任正、副處長，原則上每個省直部門至少選拔1至2名，其中，從優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委書記中定向選拔30名左右任副處長。

昨日公布的方案還包括從縣、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位中選拔650名左右干部到市州直機(jī)關(guān)擔(dān)任正、副科長，從市州、省直和高校選擇一批45歲以下的優(yōu)秀副廳級干部交流任職；繼續(xù)從省直單位選派優(yōu)秀處長到縣（市、區(qū)）任政府正職；重點(diǎn)對2008年以來新任縣市區(qū)黨政正職、廳級后備干部和關(guān)鍵崗位領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)，今年擬辦培訓(xùn)班31個班培訓(xùn)2315人。

武漢市今年公選100名基層干部

今年下半年，武漢市將采取競爭方式選拔一批優(yōu)秀干部。采取市區(qū)聯(lián)動的方式，面向社會公開選拔100名左右的優(yōu)秀年輕干部，還將探索以公開遴選的方式從各區(qū)具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的優(yōu)秀干部中，選拔100名左右處級以下干部到市直黨政機(jī)關(guān)工作。另外，有計劃地選派200名左右干部到重點(diǎn)工程、信訪部門、市管企事業(yè)單位、街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）掛職鍛煉，豐富基層工作經(jīng)驗(yàn)。

來源：武漢晚報  編輯：段若蘭